Ingenieur Verfahrenstechnik/Process Engineer (m/w/d) in Ludwigshafen am Rhein

KRESS Maschinen- und Anlagen-Konstruktions GmbH

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18.05.2020


Ingenieur Verfahrenstechnik/Process Engineer (m/w/d) – Ludwigshafen

Ihre Aufgaben:

  • Einfache Spannungsnachweise Rohrleitung 
  • Projekte in Basic- & Detailplanung 
  • Hazop / Sicherheitstools 
  • Zusammenarbeit mit Lead Engineer 
  • Kostenaufstellung bzw. -schätzung 
  • Erstellung von Dokumentationen der Berechnung 
  • Koordination durch Durchführung aller Planungsarbeiten 
  • Auslegung von Apparaten

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium der Verfahrenstechnik bzw. des Chemieingenieurwesens 
  • Erfahrungen im Bereich der berufsspezifischen  Projektbearbeitung 
  • Gute Kenntnisse in Zeichenprogrammen (z.B. AutoCAD, Microsoft Visio, etc.) von Vorteil 
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse 
  • SAP R/3 Kenntnisse von Vorteil 
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen:

  • Ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis 
  • Einen modernen, hochtechnisierten Arbeitsplatz 
  • Vielseitige und interessante Aufgaben 
  • Entscheidungsfreiheit und Projektverantwortung 
  • Förderung persönlicher Fähigkeiten 
  • Entwicklungsmöglichkeiten 

Wir bieten auch Berufseinsteigern eine Chance!
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann sollten wir uns kennenlernen.

Ihre Bewerbung (möglichst per PDF) mit Anschreiben, Lebenslauf, Lichtbild, Zeugnissen, Angabe Ihres
Gehaltswunsches sowie Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin richten Sie bitte per E-Mail an bewerbung@ibkress.de.

Haben Sie Fragen? Dann rufen Sie direkt unseren Niederlassungsleiter Herr Stefan Kranich unter der
Telefonnummer +49 (6241) 48019-10 an.

Kurzinfos

Job-Nr.: 883
Einsatzgebiet: Ludwigshafen
Beschäftigungsverhältnis: Angestellte/r
Start: sofort
Dauer: unbefristet

Was bieten wir Ihnen

Grundsätzliches

Work-Life-Balance
Einen modernen Arbeitsplatz
Gutes Betriebsklima
Umfassende Einarbeitung
Vielseitige interessante Aufgaben
Persönliche Weiterentwicklung
Weiterbildungsmöglichkeit
Aufstiegsmöglichkeit

Vertragliches

Einen unbefristeten Vertrag
Vollzeit-/Teilzeitarbeitsmodell
30 Tage Erholungsurlaub
Flexibles Gleitzeitmodell

 


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